1、機會來的時候就如曇花一現(xiàn)，雖然美麗，但是轉瞬即逝。

2、一個人，在做自己最擅長的事情的時候，也是最容易被別人抓住破綻的。

3、開言崇圣典，用武若通神。三國英雄士，四朝經(jīng)濟臣。屯兵驅虎豹，養(yǎng)子得麒麟。諸葛常談羨，能回天地春！

4、后悔是選擇的影子，遺憾是人生的伴侶。

5、不怕神一樣的對手，就怕豬一樣的隊友。

6、重大授權之前最要緊的三個溝通點：畫圈、畫餅、畫叉。

7、嫉恨的三個原則：嫉妒相似，不嫉妒不同；嫉妒強勢，不嫉妒弱勢；嫉妒易得，不嫉妒難得。

8、一個人的內心世界就像一只彈簧，壓得越狠，反彈得越厲害。

9、反常行為背后必定有意想不到的秘密。

10、一個領導，適度地進行自我暴露，袒露自己的真實感受，可以增加吸引力，增加支持率。

11、夫將兵者，不戰(zhàn)則守，不守則走，不走則逃，不逃則死。

12、沒有利益是不行的，只有利益是不夠的。人除了利益之外還要理想、要意義、要認同。

13、權勝才必有辱，威勝德必有禍。

14、利益點決定觀點，一個人有什么利益點，胸中自然就有什么樣的想法，這是基本規(guī)律。

15、成功的秘訣其實就是熱情加堅持。

16、為人者，有大度成大器矣！

17、用利益獲得普通人的支持，用意義獲得高人的支持。

18、兩軍交戰(zhàn)，打得贏的要攻，打不過的要守，守不住的要逃，逃不了的要降，連投降的資本都沒有，就準備死！南京，有逃的機會，有投降的機會，本不至于要大家送死啊！

19、任何重大的成功，說到底都是用人的成功的。同理，任何重大的失敗，說到底都是用人的失敗。

20、最好是好的敵人。做事情，沒有百分之百的完美，只有百分之百的錯誤。

21、任何學科都是深刻的片面。

22、溫室里養(yǎng)苗，養(yǎng)的是一棵纖弱的小草，野地里風雨中養(yǎng)苗，養(yǎng)的才是參天大樹。

23、給領導提意見，有兩點特別不要做：第一個是揭領導的短揭得狠，第二個是探領導的心探得準。

24、真理真性，先真實再講理的，看到真實的自己是一個人進步的開始，也是一個民族進步的開始。

25、舉奸需機密，揚善要彰顯。

26、改變逆境的策略：1、抓住機遇，不留余地；2、內緊外松，留有余地；3、造足局勢，獲得認可。

27、原諒別人的不原諒的，理解別人的不理解，接受別人的不接受這樣才能當領導。

28、夫處世之道，亦即應變之術，豈可偏執(zhí)一端？用兵之道，亦然如此，皆貴在隨機應變。

29、我吃的鹽比你吃的米還多，我過的橋比你走的路還多，我見的鬼比你見的人都多。

30、做事情能用資源和力量的人只是中等水，能用謀略和人心的人那才是高等水。

31、鼓勵B級的人做A級的事情，給培養(yǎng)對象犯錯誤搭個臺。

32、用價值觀管高人，用制度管普通人，用人盯著小人。

33、贊美對手的三個好處：1、展示你的胸懷；2、留有余地；3、隱形自夸。

34、一個高高在上的人，要露臉是不容易的，要露屁股是很容易的。

35、離成功最的時候，風險最大，形勢一派大好的時候最容易犯錯誤。

36、展示最稀缺的，才能獲得最大程度的認可。

37、為人者，有大度成大器矣。

38、應對失敗和挫折的四種比較積極的應對方法：1改進；2替代；3合理化；4升華。

39、亮志大而不見機，多謀而少決，好兵而無權，雖提卒十萬，已墮吾畫中，破之必矣。

40、在領導身邊工作有三大忌諱：忌泄漏；忌輕慢；忌欺瞞。

41、人生最大的成功是子女教育的成功，人生最大的失敗是子女教育的失敗。

42、常將有時思無時，眼前快樂不貶值；人生若只如初見，幸福美滿全出現(xiàn)。

43、人的偏見都來自自己擅長的領域。

44、給能人戴緊箍，給庸人畫餅，對有本事的人要加強約束，對沒本事的人就得認真引導。

45、教育是指導不是指責，教育是示范而不是口傳的。

46、為將者，當為國家著想！

47、一個圓不能有兩個圓心，一個桃不能有兩個桃核，一個隊伍不能有兩個領導的。

48、很多時候，成功不是資源問題，是信心問題。有資源的人如果沒有信心照樣失敗。

49、童年是人生的父親，環(huán)境是人生的母親。

50、一個成功者，想單槍匹馬、單人獨騎成功是不可能的，得有人支持你。

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