在執(zhí)行上級黨組織決定方面1

黨章規(guī)定，黨的下級組織必須堅決執(zhí)行上級組織的決定。這是中國共產(chǎn)黨在長期革命實踐中形成和發(fā)展起來的重要組織紀(jì)律。

中國共產(chǎn)黨歷來強調(diào)組織建黨和紀(jì)律建黨。1922年7月召開的中共二大通過了共產(chǎn)黨歷史上的第一個黨章，其中關(guān)于紀(jì)律的規(guī)定明確指出：“下級機關(guān)須完全執(zhí)行上級機關(guān)之命令;不執(zhí)行時，上級機關(guān)得取消或改組之。”1927年6月1日，中央政治局會議通過的《中國共產(chǎn)黨第三次修正章程決案》強調(diào)，黨員及下級機關(guān)對于上級機關(guān)決議不同意時，得各該黨部過半數(shù)黨員的同意，得對于上級機關(guān)提出抗議，但在抗議時期內(nèi)，未解決以前仍須執(zhí)行上級機關(guān)之命令。1928年中共六大也重申：“下級黨部一定要承認(rèn)上級黨部的決議，嚴(yán)守黨紀(jì)，迅速且恰當(dāng)?shù)膱?zhí)行共產(chǎn)國際執(zhí)行委員會和黨的指導(dǎo)機關(guān)之決議”“黨員對黨內(nèi)某一個問題，只有在相當(dāng)機關(guān)對此問題的決議未通過以前可以舉行爭論”。

古田會議為嚴(yán)格執(zhí)行上級黨組織決定的規(guī)定賦予了操作性很強的具體規(guī)定。1929年12月28?29日，紅四軍于福建上杭縣古田村召開紅四軍第九次代表大會，通過了《中國共產(chǎn)黨紅軍第四軍第九次代表大會決議案》，即《古田會議決議》。決議強調(diào)上級機關(guān)要形成權(quán)威，并充分了解下級機關(guān)的訴求，以便根據(jù)訴求形成決議，“一成決議，便須堅決執(zhí)行”。

1956年，八大黨章規(guī)定，“黨的下級組織必須定期向上級組織報告工作”“黨的決議必須無條件地執(zhí)行”。決議前給予充分的討論和協(xié)商，上下級組織互相溝通、充分交流，保證了決議的正確性和科學(xué)性;決議后下級組織必須嚴(yán)格執(zhí)行，保證了上級組織決議的權(quán)威。隨后歷屆黨代會通過的黨章，繼續(xù)強調(diào)這一組織紀(jì)律，并對其加以豐富和發(fā)展。

黨是有組織有紀(jì)律的隊伍，嚴(yán)格執(zhí)行上級黨組織決定，是維護黨的團結(jié)統(tǒng)一、與*保持高度一致所要求的，是各級黨組織和黨員應(yīng)盡的義務(wù)和黨紀(jì)的明確約束。這一紀(jì)律保證了中國共產(chǎn)黨的團結(jié)統(tǒng)一和政令暢通，從而使決議得以高效的貫徹，提高了中國共產(chǎn)黨的執(zhí)行力和凝聚力。

在執(zhí)行上級黨組織決定方面2

自參加我所組織的執(zhí)行政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的自查自糾活動以來，積極認(rèn)真的學(xué)習(xí)和領(lǐng)會黨的十八大、十八屆三中全會的有關(guān)文件、*系列重要講話以及所里下發(fā)的各種文件，并結(jié)合自身工作實際，深入細(xì)致地查找自己在維護*權(quán)威、維護黨的團結(jié)、遵循組織程序、服從組織決定、管好親屬和身邊工作人員以及規(guī)范從事經(jīng)營活動等各方面存在的問題。

作為一名基層管理人員，除了深刻剖析存在問題及原因外，還應(yīng)該積極的提出切實可行的整改措施，切實轉(zhuǎn)變作風(fēng)，提高工作效率。

現(xiàn)將本人自查情況報告如下：

一、維護*權(quán)威方面

本人時刻堅定的維護*權(quán)威，在上、政治上、行動上時刻與*保持高度一致，聽從*指揮，對*的方針政策決不陽奉陰違自行其是。在任何場合，決不對*的大政方針說三道四，決不發(fā)表同中央精神相違背的言論。

二、.維護黨的團結(jié)方面

本人堅定的維護黨的團結(jié)，在工作中堅持團結(jié)五湖四海、一切忠實于黨的同志、團結(jié)大多數(shù)，決不以人劃線和搞任何形式的派別活動。

三、遵循組織程序方面

本人嚴(yán)格遵循組織程序，對重大問題請求匯報，決不擅作主張和我行我素，決不超越權(quán)限辦事，決不任何形式的先斬后奏。

四、服從組織決定方面

本人堅決從組織決定，堅持遇到問題找組織、依靠組織，決不欺騙組織、對抗組織，決不搞非組織活動或跟組織討價還價。

五、管好親屬和身邊工作人員方面

嚴(yán)格遵守組織紀(jì)律，決不不允許親屬和身邊工作人員擅權(quán)干政、謀取私利、

不允許他們影響政策制定和人事安排、干預(yù)日常工作，不允許他們利用特殊身份謀取非法利益。

六、規(guī)范從事經(jīng)營活動方面

嚴(yán)格遵守*對規(guī)范從事經(jīng)營活動的若干規(guī)定，決不私自從事經(jīng)營活動或利用職權(quán)為親屬從事經(jīng)營活動提供便利條件，決不在領(lǐng)導(dǎo)干部之間利用職權(quán)相互為對方親屬從事經(jīng)營活動提供便利條件，決不在與我所有業(yè)務(wù)競爭關(guān)系或業(yè)務(wù)往來關(guān)系的企業(yè)投資、入股。

七、存在的主要問題

1、學(xué)習(xí)意識不強。本人對于工作和學(xué)習(xí)的思考不夠深入、不夠全面、不夠細(xì)致，常因工作繁忙或其他借口而放松學(xué)習(xí)和自我深造。時常缺乏系統(tǒng)、主動地學(xué)習(xí)，造成理想上逐漸缺乏多學(xué)習(xí)多研究多實踐的激情，事業(yè)心、責(zé)任感、緊迫感也不夠強。

2、工作要求不高。對自己缺乏高標(biāo)準(zhǔn)、高要求，在工作上存在過得去就行的，缺乏精益求精精神。對待工作有時不夠主動、積極，滿足于完成部門和領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)，未把工作做細(xì)、做實、做深。

3、創(chuàng)新意識不強。工作中，存在著因循守舊的觀念，慣于按舊框框辦事，缺少創(chuàng)新意識。比較慣于老套路、老辦法，憑自己的經(jīng)驗辦事，導(dǎo)致創(chuàng)新能力不強，往往對于一些新問題、新困難感到不適應(yīng)。

八、整改措施

隨著自查活動的不斷深入，通過對自身存在問題的排查，更加清醒地認(rèn)識到自己存在的問題，也更加增強了我改正錯誤、提高自己素質(zhì)的信心和決心。在今后的工作中，我決心從以下幾方面進行改進：

1、加強政治理論學(xué)習(xí)，努力提高自身素質(zhì)。全面認(rèn)真系統(tǒng)地學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨的十八大、十八屆三中全會的有關(guān)文件、*系列重要講話以及公司下發(fā)的各種文件及的重要，深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，熟練掌握和運用管理工作的相關(guān)政策和法律法規(guī)。

2、進一步改進工作作風(fēng)。以高度的政治責(zé)任感、使命感和愛崗敬業(yè)的事業(yè)心，切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、提高工作效率，腳踏實地、勤勤懇懇的完成各項工作任務(wù)，努力開拓工作新局面，努力做到克服消極思維、模糊認(rèn)識所造成的各種束縛，

破除庸懶散，迎難而上，積極工作;對遇到的問題進行理性思考，深挖其中的規(guī)律性;從事物之間的種種聯(lián)系去分析和解決問題;根據(jù)個人具體情況和自身工作特點，不斷完善和提高自己，腳踏實地地投入到管理工作中去。

3、求真務(wù)實、開拓創(chuàng)新。一是想問題、辦事情，做決策都要堅持從實際出發(fā)，遵循客觀規(guī)律，不要憑主觀臆斷行事。二是要敢于講實話、真話，敢于聽實話、真話。重實際、辦實事、求實效，不搞形式主義，不擺花架子。三是創(chuàng)造性地工作，大膽地投身到工作實踐中去，在工作中勇于開拓創(chuàng)新、不墨守陳規(guī)、不固步自封、從實際出發(fā)，不斷探索真理、研究新問題、解決新問題，不斷總結(jié)和完善已有的經(jīng)驗，提出新、新方案，拿出新舉措，開創(chuàng)工作新局面。

4、注重“自我修養(yǎng)”，從“守紀(jì)律、講規(guī)矩”做起，牢固樹立紀(jì)律和規(guī)矩意識。經(jīng)過深入的自查自糾，結(jié)合本部門的職能職責(zé)，我會認(rèn)真對待這次廉政自查自糾整改工作，在今后工作中，充分發(fā)揮主觀能動性，以改革創(chuàng)新的精神，不斷探索先進的方法，總結(jié)提煉員工和群眾經(jīng)驗，強化學(xué)習(xí)，完善機制，不斷提高服務(wù)工作的質(zhì)量和效率，認(rèn)真執(zhí)行政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的各項要求，認(rèn)真做好各項工作。同時，更加嚴(yán)格的要求自己，克服松懈心理和懶散情緒，樹立嶄新的奮斗目標(biāo)，保持旺盛的精力，積極肯干，吃苦耐勞，為實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢貢獻出自己的一份綿薄之力。

在執(zhí)行上級黨組織決定方面3

黨章規(guī)定，黨的下級組織必須堅決執(zhí)行上級組織的決定。這是中國共產(chǎn)黨在長期革命實踐中形成和發(fā)展起來的重要組織紀(jì)律。

中國共產(chǎn)黨歷來強調(diào)組織建黨和紀(jì)律建黨。1922年7月召開的中共二大通過了共產(chǎn)黨歷史上的第一個黨章，其中關(guān)于紀(jì)律的規(guī)定明確指出：“下級機關(guān)須完全執(zhí)行上級機關(guān)之命令;不執(zhí)行時，上級機關(guān)得取消或改組之。”1927年6月1日，中央政治局會議通過的《中國共產(chǎn)黨第三次修正章程決案》強調(diào)，黨員及下級機關(guān)對于上級機關(guān)決議不同意時，得各該黨部過半數(shù)黨員的同意，得對于上級機關(guān)提出抗議，但在抗議時期內(nèi)，未解決以前仍須執(zhí)行上級機關(guān)之命令。1928年中共六大也重申：“下級黨部一定要承認(rèn)上級黨部的決議，嚴(yán)守黨紀(jì)，迅速且恰當(dāng)?shù)膱?zhí)行共產(chǎn)國際執(zhí)行委員會和黨的指導(dǎo)機關(guān)之決議”“黨員對黨內(nèi)某一個問題，只有在相當(dāng)機關(guān)對此問題的決議未通過以前可以舉行爭論”。

古田會議為嚴(yán)格執(zhí)行上級黨組織決定的規(guī)定賦予了操作性很強的具體規(guī)定。1929年12月28?29日，紅四軍于福建上杭縣古田村召開紅四軍第九次代表大會，通過了《中國共產(chǎn)黨紅軍第四軍第九次代表大會決議案》，即《古田會議決議》。決議強調(diào)上級機關(guān)要形成權(quán)威，并充分了解下級機關(guān)的訴求，以便根據(jù)訴求形成決議，“一成決議，便須堅決執(zhí)行”。

1956年，八大黨章規(guī)定，“黨的下級組織必須定期向上級組織報告工作”“黨的決議必須無條件地執(zhí)行”。決議前給予充分的討論和協(xié)商，上下級組織互相溝通、充分交流，保證了決議的正確性和科學(xué)性;決議后下級組織必須嚴(yán)格執(zhí)行，保證了上級組織決議的權(quán)威。隨后歷屆黨代會通過的黨章，繼續(xù)強調(diào)這一組織紀(jì)律，并對其加以豐富和發(fā)展。

黨是有組織有紀(jì)律的隊伍，嚴(yán)格執(zhí)行上級黨組織決定，是維護黨的團結(jié)統(tǒng)一、與*保持高度一致所要求的，是各級黨組織和黨員應(yīng)盡的義務(wù)和黨紀(jì)的明確約束。這一紀(jì)律保證了中國共產(chǎn)黨的團結(jié)統(tǒng)一和政令暢通，從而使決議得以高效的貫徹，提高了中國共產(chǎn)黨的執(zhí)行力和凝聚力。