篇一

按照對照黨章黨規找差距的要求，期，我對照*、*重要指示批示精神和*決策部署；對照*在“不忘初心、牢記使命”主題教育工作會議上的重要講話中指出的突出問題；對照《中國共產黨黨內重要法規匯編》；對照初心使命；對照人民群眾新期待；對照先進典型、身邊榜樣，深入學習《黨章》《準則》《條例》，認真把自己擺進去，把職責擺進去，把工作擺進去，全面深入檢視自身存在的問題。現報告如下，請同志們批評指正。

一、存在的問題

（一）對照黨章，存在以下問題：一是在學習新方面深思深悟不夠。學習的主動性、系統性不夠強，對理論學習淺嘗輒止，不求甚解。不能與工作實際結合起來。二是在黨員先鋒模范作用發揮不夠。在工作中，有時把自己混同于一般群眾，在攻堅克難、沖在前面、勇挑重擔等方面沒有做出表率。三是以人民為中心的樹立得還不夠牢固，在做群眾工作的時候有時候缺乏的耐心、不細致，不換位思考，做群眾工作能力還需要進一步提高。

（二）對照準則，存在以下問題：一是在執行上級決策部署上，有的時候過于強調特殊情況，存在搞變通、打折扣的現象。二是政治敏感性不夠。對身邊黨員群眾特別是網絡上的一些錯誤言論，只是做到自己不信不傳，沒有站在講政治的高度來認識其危害性，沒有旗幟鮮明地加以制止，更沒有開展堅決的斗爭。三是政治站位不夠高。總認為自己是一個普通黨員干部，只要把自己的本職工作做好就行了，至于其他的事情，有領導把關，導致看問題干工作的格局不大，站位不高。四是“四風”方面還存在反彈的傾向，到基層調研較少，對基層反映的問題解決不及時不徹底。特別是在形式主義方面，有時候還要求基層事事留痕，有時候還存在以文件貫徹文件以會議貫徹會議的現象。

（三）對照《條例》，存在以下問題：一是事業心不夠強，缺乏積極進取的精神，慣于依靠經驗推動工作，對不斷更新的專業知識關注學習的不多。二是在敢于擔當方面還存在差距，遇到問題不是主動思考如何解決，而是慣于提交上級決定，還需要進一步強化擔當意識。

產生問題的原因：一是黨性錘煉不到位。二是作風轉變不徹底。三是宗旨觀念不牢固。

下一步努力方向：做到三個持之以恒。一是持之以恒加強理論學習。按照主題教育的要求，來一個大學習，切實提升理論水。二是持之以恒推動實干擔當。只要是符合政策的事情，只要是對發展有利的事情，只要是群眾得實惠的事情，即使困難再多，壓力再大，也要努力去推動。三是持之以恒強化作風建設。定期到基層到企業調研，面對面聽取意見，點對點解決問題，切實把涉及基層、涉及群眾的事情辦好辦實。

篇二

按照“不忘初心、牢記使命”主題教育 “守初心、擔使命，找差距、抓落實”的總要求，我認真參加了《中共共產黨章程》、《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《中共共產黨紀律處分條例》為主要內容的專題集中教育學習。結合學原文、聽黨課、看警示、廉政談心等，針對自身存在的不足，現作如下對照檢查：

一、對照黨章，重點查擺出的問題

一直以來，自己能嚴格遵守黨的政治紀律，遵守《黨章》規定，始終忠誠于黨、忠誠于國家、忠誠于人民，未參與任何非組織活動，講政治、顧大局，聽從組織安排，。堅決貫徹落實黨組織的各項決策，在政治原則、立場、觀點和路線、方針、政策上同*保持高度一致。通過自查，本人沒有違反黨的政治紀律情況，也沒有公開發表與黨的路線、方針、政策和決議相反的言論，更沒有與中央的決定、決議等相違背的行動。但是或多或少還存在著一些不容忽視的問題：

(一)在堅持黨的性質宗旨，貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方略。（查擺出3個問題）

1.對黨的基本理論學習不及時，尤其是進入以來對黨的理論體系的新發展、新變化學得還不深入。

2.對黨的基本理論、基本路線、基本方略的理解較為孤立，對其內在的關聯性認識不深，對其如何指導實踐、推動工作缺少思路和辦法。

3. 對黨的基本路線、基本方略及重大部署與本單位發展方向的關系還缺少宏觀分析，對當前工作的時代內涵認識不夠。

(二)在認真履行黨員八項義務，踐行入黨誓言，充分發揮黨員先鋒模范作用。（查擺出4個問題）

1.對*和黨的路線、方針、政策等學習主動性不夠，有時滿足于集體學習、課堂輔導，在自學上投入的精力不夠、效果不理想。

2. 對各類業務知識缺乏學習主動性，沒有很好地將系統學習與碎片化學習相結合，對新知識、新技能的掌握有所欠缺。

3. 每年僅在民主生活會時開展批評和自我批評，沒有做到批評和自我批評經常化。

4.時刻以入黨誓言檢視和行為的自覺性還不夠高。在工作中有時會出現畏難心理，缺乏越是艱險越向前的斗爭精神。

(三)在按照黨員干部六項基本條件，真正做到信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔。（查擺出4個問題）

1. 掌握馬克思主義的立場、觀點、方法還停留在理論層面，用其分析和解決實際問題對主動意識和能力素質有欠缺。

2. 政績觀存有不足，“功成不必在我”的精神境界和“功成必定有我”的歷史擔當還存有差距。

3. 認真調查研究的深度廣度不夠，在工作的一些落實上還是更多地考慮如何將上級精神落實好，把黨的方針、政策同我廳的實際相結合的具體謀劃不夠到位。

4. 對形式主義官僚主義的新問題新表現了解不夠全面，對工作中出現的相關問題敏感度有待提升。

(四)在嚴格遵守黨的組織制度，嚴守黨的政治紀律和政治規矩。（查擺出3個問題）

1.在班子集體決策的過程中，面對多數人的意見，慣于“隨大溜”，尤其對自己分管范圍之外的工作，一般不發表意見。

2.對上級巡視巡察組提出問題的整改工作，過多地關注于整改方案的編制，對整改措施的時效性缺乏有效的評估手段。

3.還存在原則性不夠的問題。有時有“老好人”的，對不良現象不愿意去大膽抵制，有明哲保身的，積極的黨內斗爭開展比較難的問題。

(五)在堅持黨的群眾路線，樹牢宗旨意識，堅持從群眾中來、到群眾中去，善于做好新形勢下的群眾工作方面。（查擺出2個問題）

1. 在赴基層考察、調研時，聽匯報多，與基層群眾直接交流少，第一手資料掌握得不夠充分。基層反映的問題慣于帶回去研究，解決并反饋的比例不高。

2.一些辦法、規定出臺后，在群眾中的宣貫不夠及時有效，有時滿足于文件發了、簡報報了，但對于工作的落實效果、群眾是否理解、能否接受,缺少調查,沒有專門安排對是否解決群眾所思所想所盼進行評估。

二、對照黨規、黨紀方面，重點查擺出的問題（查擺出4個問題）

一是學習的整體意識還不夠強。主要表現在理論學習不深入、不系統、不透徹，學習還缺少堅持，學習積極主動性不夠，政治工作還需進一步加強。常常是需要什么學什么，急用什么學什么，有時候只滿足于知道其意義，不能把理論與業務工作結合起來去學習、去研究、去理解、去運用、去指導工作。

二是觀念還不能很好地適應新要求。有時工作站位提不高，眼界放不寬，考慮處理問題就事論事。

三是工作作風需進一步轉變。深入基層發現問題、分析問題、解決問題不夠深入細致，時忙于事務多，深入基層深入群眾少，對工作安排部署多，檢查落實少，缺少像焦裕祿同志那樣大膽創新的解決問題的魄力。為基層服務不夠主動。

四是廉潔自律的要求需進一步提高。在這方面雖然一直高標準、嚴要求，認真貫徹落實黨風廉政建設責任制，但有時艱苦創業、勤儉節約意識還不夠強；工作中，從源頭上防范腐敗現象，制度還不夠健全，有些制度沒有完全貫徹落實好。

三、下一步整改意見

上述存在的問題，既有其普遍性，又有其典型性，既有其存在的客觀方面原因，又有其存在的主觀方面原因，反映了自身政治素質和領導能力水上存在的差距。下一步，要做好以下幾方面的工作：

1、加強學習，政治上的堅定來自理論覺悟的清醒，今后無論工作多忙，多鎖碎，都要把學習作為自己的第一要務，把學習作為人生的重要組成部分，努力掌握運用科學的新思維，新知識，新經驗。

2、繼續堅持求真務實的工作作風，在今后的工作中，更好的堅持從實踐中來到實踐中去，深入到群眾中去，多聽聽他們的意見和建議，學人之長，補已之短，研究切實可行的工作方法和工作措施。

3、努力提高政治素養，始終堅持立黨為公，執政為民的政治理念，堅持廉潔自律，求真務實，嚴以律已的工作作風、作風，生活作風。

4、在今后的工作實踐當中，要以強烈的責任感和使命感，認真做到用心謀事，用心干事，努力成事。盡心盡力做好本職工作，為單位的全面建設努力貢獻自己的一份力量。

篇三

根據中央“不忘初心、牢記使命”主題教育領導小組又印發了《關于在“不忘初心、牢記使命”主題教育中對照黨章黨規找差距的工作方案》要求，按照XX委“不忘初心、牢記使命”主題教育領導小組安排，我積極參加了中心組理論學習會、專題授課重溫入黨誓詞等活動，認真學習了黨章、《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》《中國共產黨紀律處分條例》，下面，我結合此次學習情況，聯系自身實際，作如下對照檢查:

一、存在的問題

(一)以《黨章》為鑒，在理想信念堅守上還不夠純粹。

一是理論學習主動性不夠。缺乏主動學習思考意識，一般是上級要求學什么，我們就學什么，有針對性的學習不多，有深度的思考不多。二是理論學習系統性不夠。對*缺乏系統研究和深刻理解，往往滿足于淺嘗輒止，大多數學習都是提綱挈領地學，讀原文、學原文的次數偏少，理論學習宣傳研究的結合度和系統性不夠，學思結合、學用轉化不夠，理論學習成果還只停留在上，未實踐于行動中。三是網絡輿論敏感性不夠。對意識形態領域的復雜性缺乏必要的警惕性和鑒別力。對社會上、朋友圈、網絡空間里一些錯誤、言論、文章，沒有站在講政治的高度充分認識其嚴重危害性，沒有旗幟鮮明地加以制止、開展斗爭。

(二)以《準則》為鏡，在黨內生活參加上還不夠自覺。一是組織生活制度執行不嚴謹。作為一名黨員領導干部，沒有很好堅持雙重組織生活標準，雖然每年認真參與民主生活會相關事宜，但有時歸咎于工作繁忙，參加黨支部組織的各類活動也還存在重形式、輕質量的現象，沒有發揮好引領帶頭作用。二是批評與自我批評不充分。在實際工作中開展批評與自我批評，有時礙于面子，怕得罪人，怕傷了同志感情，不敢真批評、深批評，不能“見筋見骨”;在自我批評上，有時也遮遮掩掩，怕揭短亮丑，一些問題談得不夠深刻、不夠透徹。三是民主集中制遵守不嚴格。在自己分管的宣傳文化、教育衛生、脫貧攻堅環境衛生整治和“兩個滿意度”等工作召開推進會時，在充分發揚民主、廣泛征求意見方面做得還不夠，總認為自己看問題精準，時常按照自己的思路來布置任務，弱化了他人的有益建議。

(三)以《條例》為引，在工作作風改進上還不夠有力。一是文風會風轉變不徹底。工作中還存在一定的形式主義、官僚主義問題，文件會議精簡不徹底，一定程度上還存在以會議落實會議，以文件落實文件的現象。二是基層調研走訪不深入。“不設路線、不打招呼、不用陪同、直奔基層、直插現場”的調研次數少，有“走馬觀花、蜻蜓點水”現象，直接面對群眾不多，尤其是到矛盾多的地方去得不多，密切聯系群眾做得不夠。三是紀律規矩執行不嚴格。有時認為，只要守好自己的“一畝三分地”就行了，對分管部門個別黨員干部存在的庸懶散問題，批評教育時有所顧慮、有所保留。有時礙于情面，經常性的提醒教育做得還不夠。

二、原因分析

通過深入分析，存在以上問題和不足的原因主要有：

從黨性修養來看。缺乏一以貫之的“三觀”改造，自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的意識不強，對政治建設重視不夠，未經常性用黨章黨規照照自己、用“三嚴三實”校準行為，反躬自省不夠，精神之鈣不足。

從宗旨意識來看。理想信念樹立得不牢固，主人與公仆的位置擺放的不正，慣于在辦公室處理事情解決問題，缺乏深入群眾、忘我工作和吃苦耐勞的精神，和群眾交心談心少了，對群眾的真摯感情有所淡化，沒能持續增強人民群眾的獲得感。

從紀律意識來看。雖然能夠堅持依法和嚴守黨規黨紀辦事，在一些小細節上仍存在要求不嚴，總認為不違反原則就心客理得，在生活中不拘小節，存在享樂主義。在工作中批評和自我批評的勇氣不足，沒能經常清理自己的，反思自己的行為，缺乏接受監督的主動性。

三、下一步努力方向

一是進一步強化理論武裝。深入學習貫徹*和黨的十九大精神，認真研讀《*學習綱要》《*關于不忘初心、牢記使命”重要論述選編》等權威讀本，聚精會神讀原著、學原文、悟原理，真正做到往深里走、往心里走、往實里走。自覺用好建黨這個“傳家寶”，抓好理論武裝這個“必修課”，擰緊世界觀人生觀價值觀這個“總開關”，持之以恒補精神之“鈣”、固之元、守為政之本。

二是進一步嚴肅黨內組織生活。認真貫徹《關于縣以上黨和國家機關領導干部民主生活會的若干規定》和“三會一課”、民主評議黨員、談心談話等制度，/堅持高標準、嚴要求，以身作則、以上率下，力求自我批評見筋見骨、相互批評見人見事，真正觸動、觸及靈魂，充分體現黨內政治生活的政治性、時代性、原則性、戰斗性。嚴格執行民主集中制，凡屬事關全局的重大事項，都要按照集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則，由集體討論、按少數服從多數作出決定，切實做到科學、民主、依法決策。

三是進一步嚴守政治紀律和政治規矩。時時知曉“紅線”、筑牢“防線”、守住“底線”。嚴格貫徹執行中央八項規定和省市實施細則，認真落實《準則》《條例》，堅持以身作則，從小處著眼，大處著手，時刻按照黨員干部勤政廉政的有關規定嚴格要求自己，堅決按程序辦事，依規用權，秉公用權，時刻把自己置于組織和群眾監督之下，切實管好“親友團”，凈化“朋友圈”，管好分管部門，管好親屬和身邊工作人員，營造廉潔勤政的良好環境。