紀檢干部學習兩學一做心得體會1

開展“學黨章黨規、學系列講話，做合格黨員”學習教育活動，是面向全體黨員深化黨內教育的重要實踐，是推動黨內教育從“關鍵少數”向廣大黨員拓展、從集中性教育向經常性教育延伸的重要舉措。廣大紀檢監察干部不僅要積極投身“兩學一做”學習教育活動中，正心修身，學以致用，做合格共產黨員，還要扎實推進紀檢監察各項工作，切實履責，敢于擔當，為“兩學一做”學習教育活動順利推進提供堅強的政治保障。

深刻理解要義，做主動學習的表率。開展“兩學一做”學習教育，不分級別高低，不論職務大小，每一個黨員都是主角，都須把學習教育作政治任務。要通過開展扎實有效的教育，用馬克思主義立場、觀點、方法和黨章黨規武裝頭腦，把黨規黨章、系列講話精神內化為合格黨員的政治底色，切實增強政治意識、大局意識、核心意識和看齊意識。紀檢干部學習成效如何，直接關系到全面從嚴治黨向基層延伸的成效。廣大紀檢干部要先學一步、學深一層，在各個方面都走在前列，時刻以嚴格的標準要求自己，做學思踐悟的表率。“兩學一做”，基礎在學。紀檢干部作為從嚴治黨的重要力量，必須以更高的標準、更嚴的要求、更實的舉措，切實增強學習的主動性和自覺性，以學習的成效引領和推動工作。“兩學一做”，關鍵在做。紀檢監察機關要充分發揮職能，將貫徹落實“兩學一做”作為推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭的重要任務，融入到加強紀律建設、壓實“兩個責任”、狠抓基層黨風廉政建設等各項工作之中，從政治上、上、作風上、紀律上為“兩學一做”學習教育提供堅強保證。

精準把握要領，做知行合一的表率。人之忠也，猶魚之有淵。紀檢監察干部作為黨的忠誠衛士，最首要的就是要在上對黨絕對忠誠，始終保持對馬克思主義的堅定信仰，對共產主義和*的堅定信念。把對黨絕對忠誠作為根本政治要求和最重要的政治紀律，切實將“打鐵的人”錘煉成“鐵打的人”。紀檢監察干部作為監督執紀者，要求別人做到的自己首先要做到，要求別人不做的自己堅決不做。要堅持秉公執紀，不搞特權，更不能以案謀私，切實做到不踩紅線、不破底線、不觸高壓線。要自覺把紀律和規矩挺在前面，把言行舉止同肩負的責任擔當聯系起來、同紀檢監察機關的形象聯系起來，守住質樸、禁住私欲，本分做人、踏實做事。紀檢監察干部作為“監督黨員的黨員”“監督干部的干部”，其一言一行都會直接影響到黨在群眾心目中的威信和紀檢監察機關的公信力。要在工作生活中始終做到致虛守靜，不受物欲、金錢、美色等誘惑，達到“出淤泥而不染”的境界。要經常按照《黨章》要求，時刻以黨員標準為標尺，以“三省吾身”的執著和“聞過即改”的勇氣，培育健康文明的生活方式，堅決抵制腐朽和不良生活方式的侵蝕，自重自愛、清靜自守，樹立紀檢干部良好形象。

牢牢抓住要害，做事業有為的表率。紀檢監察干部要結合“兩學一做”學習教育，針對群眾關注、反映強烈、問題多發的關鍵領域和關鍵環節，重點突出教育引導、制度建設、監督執紀等主責主業，切實為保障“兩學一做”學習教育順利推進作出應有貢獻。要加強教育，筑牢黨員的基石。將黨章黨規和系列講話作為黨風廉政建設宣傳教育的重要內容，引導黨員干部加強黨性修養，堅定理想信念，增強宗旨意識，時時處處嚴格要求自己;要加強對黨員干部日常教育和管理，堅持紀嚴于法，紀在法前，抓早抓小，對黨員干部身上發生的苗頭性、傾向性問題，早發現、早提醒、早查處。完善機制，扎緊關住權力的籠子。扎實推進“行政效率不高、行政執法不公”專項整治活動，全面推行權力清單制度，確保權力不被濫用;強化內部工作流程控制和廉政風險防控機制，緊盯關鍵領域和關鍵人物，鏟除權力尋租的土壤，降低權力失控乃至腐敗發生的幾率;完善監督機制，構建黨內監督、民主監督、法律監督和輿論監督“四位一體”的大監督格局，切實推進決策公開、管理公開、服務公開、結果公開。正風肅紀，高舉嚴懲腐敗的利劍。要以踏石留印、抓鐵有痕的韌勁持續糾正“四風”，既用鐵的紀律整治各種面上的頂風違紀行為，又睜大眼睛，揪住不正之風的“七十二變”，對不收手、不知止的行為，嚴查快辦、動輒則咎，釋放越往后執紀越嚴的強烈信號;要把握好“四種形態”，嚴格分類處置問題線索，擴大談話函詢覆蓋面，清理暫存線索，堅決把存量減下來;要切實把紀律和規矩挺在前面，紅臉出汗要成為常態，黨紀處分、組織處理要經常使用，堅決把增量遏制住;要注重發揮查辦案件治本功能，完善“一案雙報告”和“一案雙查”制度，對發生重大腐敗案件和嚴重違紀行為的地方、部門和單位，既要追究當事人的責任，也要倒查追究相關人員的領導責任。

紀檢干部學習兩學一做心得體會2

“打鐵還需自身硬”。當前，在全黨開展“學黨章黨規、學系列講話，做合格黨員”學習教育的同時，嵐皋縣紀委監察局根據實際情況，相應制定了“學黨章準則條例、學系列重要講話，做合格紀檢監察干部”學習教育方案，為進一步提升紀檢監察干部工作能力，做忠誠、干凈、擔當的合格紀檢監察干部打了一針“強心劑”。

紀檢監察干部要做遵章守紀的表率。首先要逐條逐句通讀黨章，全面理解黨的綱領，牢記入黨誓詞，牢記黨的宗旨，牢記黨員義務和權利;認真學習《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》等黨內法規;深入*系列重要講話，堅定自覺地在上政治上行動上同以*同志為*的*保持高度一致。其次要強化政治意識，踐行黨的宗旨，忠誠于黨、忠誠于人民、忠誠于紀檢監察事業，自覺把紀律和規矩挺在前面，落實到行動上，做政治上的“明白人”。

紀檢監察干部要做清正廉潔的表率。作為一名紀檢監察干部，必須時刻牢記自己的身份，時刻提醒自己，時刻嚴格要求自己，做清正廉潔的模范。無論在工作上，還是在生活中，都要嚴格執行廉潔自律各項規定，凡是要求別人做到的，自己首先要做到，凡是要求別人不能做的，自己堅決不能做，從大處著眼，小處著手，管好自己的行為，做忠誠、干凈、擔當的合格紀檢監察干部。

紀檢監察干部要做履職盡責的表率。黨風廉政建設和反腐敗斗爭就是得罪人的活，不得罪腐敗分子、不敢擔當，就必然會辜負黨、得罪人民。有多大擔當才能干多大事業，盡多大責任才會有多大成就。嚴格執紀監督是履職主要內容，與擔當密不可分。要把履職盡責作為基本規矩，只有真正做到勇于擔當，才能守好這個規矩;只有真正做到善于擔當，才能做好表率。

紀檢干部學習兩學一做心得體會3

在“兩學一做”學習教育中，要認真貫徹落實上級部署要求，著眼學深悟透、堅持問題導向、立足高線要求，從嚴從實抓好學習教育，提升執紀監督問責能力，把黨風廉政建設和反腐敗工作不斷推向深入。

堅持“學為基礎”，依據黨章厘清職責權限

學習黨章，明確形勢任務。以*同志為*的*提出了“反腐敗斗爭形勢依然嚴峻復雜”這一科學判斷，中央紀委二次全會提出，“做到黨章規定的就必須不折不扣執行，黨章禁止的就必須堅決查處和糾正”。立足于黨章第四十四條對紀檢機關職責任務的規定，中央紀委指導和要求各級紀檢機關切實聚焦主業主責。中紀委三次全會將“轉職能、轉方式、轉作風”作為一項重點工作進行部署，要求紀檢機關明確監督執紀問責的職責定位，聚焦黨風廉政建設和反腐敗斗爭這一中心任務。

學習黨章，明確紀檢體制改革方向。黨章是解決紀檢體制機制方面問題的總依據。黨風廉政建設“兩個責任”可追溯到第四十四條關于紀委主要任務“協助黨的委員會加強黨風建設和組織協調反腐敗工作”

的規定;“兩為主”是對第四十三條規定的“黨的紀律檢查工作雙重領導體制”的具體化、程序化、制度化;“兩個全覆蓋”是對第四十三條“黨的中央紀律檢查委員會根據工作需要，可以向中央一級黨和國家機關派駐黨的紀律檢查組或紀律檢查員”和第十三條“黨的中央和省、自治區、直轄市委員會實行巡視制度”等規定的有效落實。

學習黨章，明確全面從嚴治黨要求。“把紀律和規矩挺在前面”，源自黨章對紀檢機關工作的規定。第四十四條指出，“各級紀律檢查委員會維護黨的章程和其他黨內法規，檢查黨的路線、方針、政策和決議的執行情況”、“要經常對黨員進行遵守紀律的教育，作出關于維護黨紀的決定”。

堅持“挺紀在前”，繼續用好監督執紀“四種形態”

抓早抓小，通過“四種形態”體現嚴管厚愛。紀檢監察機關要牽頭通過編印學習讀本、中心組學習、干部講壇等方式，深入開展《紀律處分條例》《廉潔自律準則》《*關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭論述摘編》等的學習宣傳活動。針對各級黨員及紀檢監察干部中存在的苗頭性、傾向性問題，要綜合運用談話談心、開展批評、誡勉談話、通報曝光等手段快治、嚴剎，決不能容其滋生蔓延，因小失大，最后不可收拾。

轉變理念，圍繞“四種形態”開展監督執紀問責。摒棄以往“以大案要案論英雄”的觀念，轉為用紀律尺子衡量黨員干部行為。堅決防止把嚴重違法問題“大事化小”，僅做違紀處理而不移送司法機關，更不能只“咬耳扯袖”而不查處。在線索處置環節，按照動態清理、分類規范、突出重點、處置得當的原則，對問題線索進行集中統一管理。在紀律審查環節，根據違紀行為的性質和危害程度，依紀依規提出運用組織調整、輕處分、重處分等方式進行處理的意見，既要追究直接責任，也要追究領導責任。在執紀審理環節，按照紀在法前的要求，由以往重點審理涉嫌違法犯罪問題，轉變為聚焦審理違紀違規問題。

德規并重，發揮“四種形態”的標本兼治之效。抓好案件剖析，建立“審查一個案件，形成一篇案例剖析，拍攝一組警示照片，整理一份懺悔錄”的“1+3”案例教育模式。制定嚴禁黨政領導干部違規插手公共資源交易和工程建設領域、領導干部財產申報公示等制度，規范領導干部從政行為;開展提升反腐倡廉制度執行力活動，解決制度虛設空轉、執行不力等問題。以清廉家風建設為切入點，深入挖掘扶風縣東漢名將馬援、經學家馬融，明代南京浙江道御史趙志孟等清官廉吏的家風故事，依托法門寺旅游文化景觀，在家風建設中融入佛教文化倡導的“善”，教育黨員干部嚴格要求子女、配偶和身邊工作人員，通過家風之正，推動政風行風民風向善向好。

堅持“做為關鍵”，爭做忠誠干凈擔當紀檢監察干部

強黨性。要求紀檢監察干部以“兩學一做”學習教育，深入系統學黨章黨規黨紀，赴扶眉烈士紀念館、寶雞廉政教育基地等接受教育，補足精神之“鈣”，增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識。

轉理念。深入學習“學思踐悟”系列文章，通過機關周例會、系統季例會、紀檢干部微信群等進行專題研討，深刻領會最新工作要求和精神，深化“三轉”，聚精會神執紀。

提能力。建立紀檢監察干部資格準入制度，全面選拔人才，實施“育苗工程”。通過“走出去、請進來”“跟班學習”“跟案學習”等形式，加強業務能力培訓。建立健全上掛下派、輪崗交流、協作辦案等制度，著力培養一批政治強、作風硬、德才兼備、敢于擔當的干部。

嚴監督。建立《回訪違紀人員制度》《背靠背分段審查制度》《雙向互評考核制度》《提名考察制度》等紀檢監察干部監管制度，從參與紀律審查、考核獎懲、提拔任用等方面探索出立體式制度化管理模式，對反映紀檢監察干部問題線索嚴查快辦，通過制度“籠子”激發內生動力，實現“不想違紀”目標。