從2015年1月1日起，甘肅省為12月31日前已按規(guī)定辦理退休手續(xù)并按月領取基本養(yǎng)老金的企業(yè)退休人員提高基本養(yǎng)老金水。月人均增加206元，調(diào)整后可達到月人均2168元。

據(jù)了解，甘肅省除調(diào)整提高全省企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金標準外，還將調(diào)整提高全省城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險基礎養(yǎng)老金政府補助標準、全省城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險政府補助標準、全省工傷職工傷殘待遇水、全省失業(yè)保險金發(fā)放標準和全省最低工資標準，這次調(diào)整后的部分標準高于全國均水。

調(diào)整后，全省企業(yè)退休人員養(yǎng)老金月人均增加206元、達到2168元;城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險基礎養(yǎng)老金政府補助標準達到每人每月85元;城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險政府補助每人每年不低于380元;工傷職工傷殘津貼月人均增加205元、達到2251元，生活護理費、供養(yǎng)親屬撫恤金同步提高10%左右;全省失業(yè)保險金發(fā)放標準提高10%;四個類別地區(qū)月最低工資標準分別上調(diào)9%、9.2%、9.6%、10%，分別達到1470元、1420元、1370元、1320元。

根據(jù)人力資源社會保障部、財政部《關于2015年調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金的通知》(人社部發(fā)〔2015〕6號)精神和省委、省政府部署，經(jīng)人力資源社會保障部、財政部批復，2015年3月30日省政府常務會議研究同意，從2015年1月1日起，為12月31日前已按規(guī)定辦理退休手續(xù)并按月領取基本養(yǎng)老金的企業(yè)退休人員提高基本養(yǎng)老金水。經(jīng)測算，月人均增加206元，調(diào)整后可達到月人均2168元。

甘肅省人力資源和社會保障廳甘肅省財政廳

關于2015年調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金的通知

甘人社通[2015]101號

各市、州人力資源和社會保障局，財政局，省直各有關部門，中央在甘有關單位：

根據(jù)人力資源社會保障部、財政部《關于2015年調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金的通知》(人社部發(fā)?2015?6號)規(guī)定，經(jīng)省政府同意，人力資源社會保障部、財政部批準，現(xiàn)就我省2015年調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金有關事項通知如下：

一、調(diào)整范圍

12月31日前已按規(guī)定辦理退休手續(xù)的企業(yè)退休人員和符合國發(fā)〔1978〕104號文件辦理退職的人員及已納入企業(yè)養(yǎng)老保險管理并領取基本養(yǎng)老金的“五七工、家屬工”等計劃外用工人員(不含符合勞人險〔1983〕3號文件規(guī)定，建國前參加革命工作的退休老工人)調(diào)整基本養(yǎng)老金。

二、調(diào)整時間

從2015年1月1日起調(diào)整。

三、調(diào)整標準

(一)定額調(diào)整

1、城鎮(zhèn)企業(yè)退休人員，每月每人增加111元;城鎮(zhèn)企業(yè)退職人員生活費每月每人增加83元。

2、納入企業(yè)養(yǎng)老保險管理并領取基本養(yǎng)老金的“五七工、家屬工”等計劃外用工人員每月每人增加100元。

(二)掛鉤調(diào)整

城鎮(zhèn)企業(yè)退休、退職人員，全部繳費年限(不含特殊工種折算年限)每滿一年增加3元，不滿一年按一年計算。

(二)傾斜調(diào)整

1、城鎮(zhèn)企業(yè)退休、退職人員，截止12月31日，年滿70周歲不滿75周歲的，每人每月再增加40元，年滿75周歲不滿80周歲的，每人每月再增加50元，年滿80周歲及以上人員，每人每月再增加60元。

2、納入企業(yè)養(yǎng)老保險管理并領取待遇的“五七工、家屬工”等計劃外用工人員，年滿70周歲不滿75周歲的，每人每月再增加24元，年滿75周歲不滿80周歲的，每人每月再增加30元，年滿80周歲及以上人員，每人每月再增加36元

3、企業(yè)退休、退職的軍隊轉業(yè)干部，調(diào)整后月基本養(yǎng)老金低于2168元的，調(diào)整到2168元。

四、資金列支渠道

參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌的，由企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險基金承擔;未參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌的，可參照本通知執(zhí)行，所需資金從原渠道列支。

五、組織實施

調(diào)整企業(yè)退休人員等基本養(yǎng)老工作，由各級人力資源社會保障部門負責組織實施。由于本次養(yǎng)老金調(diào)整工作時間緊迫、工作繁雜、任務艱巨，各級人力資源和社會保障部門及社會保險經(jīng)辦機構和相關單位要高度負責，精心組織、周密部署，確保在4月底之前，將企業(yè)退休人員等基本養(yǎng)老金調(diào)整到位。

各級人力資源社會保障部門、財政部門要隨時掌握工作進展情況，發(fā)現(xiàn)問題，及時解決，并向省人力資源社會保障部門和省財政部門報告。

各市、州人力資源社會保障部門、財政部門，于5月20日之前，將基本養(yǎng)老金調(diào)整工作總結分別報省人力資源社會保障廳和省財政廳，同時，各市、州社會保險經(jīng)辦機構要將附件1報省社會保險事業(yè)管理局養(yǎng)老保險基金處。