【2017年常州市企業(yè)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn),工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)】由于2016相關(guān)政策還未出臺，所以沿用2015以及之前最新的黨政法規(guī)。
《工傷保險條例》規(guī)定，職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認(rèn)定申請。
根據(jù)國務(wù)院《工傷保險條例》、《江蘇省實施<工傷保險條例>辦法》(省政府第29號令)和常州市政府《關(guān)于頒發(fā)常州市工傷保險實施細(xì)則的通知》(常政發(fā)[2006]32號)的有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)就我市度工傷保險有關(guān)待遇調(diào)整事項通知如下：
一、傷殘津貼(傷殘撫恤金)、供養(yǎng)親屬撫恤金
(一)6月30日之前我市按規(guī)定符合按月領(lǐng)取工傷保險定期待遇的人員，當(dāng)期繳費(fèi)年度其傷殘津貼(傷殘撫恤金)、供養(yǎng)親屬撫恤金按以下辦法調(diào)整：調(diào)整后定期待遇計發(fā)標(biāo)準(zhǔn)=調(diào)整前的計發(fā)金額×調(diào)整系數(shù)(調(diào)整系數(shù)為1.10)。
(二)由工傷保險基金支付以上定期待遇的人員，按以上方式調(diào)整后，增加金額不足以下標(biāo)準(zhǔn)的，予以補(bǔ)足。
1.一至四級工傷職工在原傷殘津貼(傷殘撫恤金)基礎(chǔ)上，每人每月增額分別為：一級傷殘增加280元，二級傷殘增加270元，三級傷殘增加260元，四級傷殘增加250元。
2.供養(yǎng)親屬撫恤金，按工亡職工已核定的撫恤金每月增加90元。
二、生活護(hù)理費(fèi)(護(hù)理費(fèi))
生活護(hù)理費(fèi)(護(hù)理費(fèi))標(biāo)準(zhǔn)按照生活完全不能自理、大部分不能自理和部分不能自理三個等級，每月標(biāo)準(zhǔn)分別為2324元、1859元、1394元。
三、工傷保險定期待遇調(diào)整對象中，已參加工傷保險，納入工傷保險基金支付范圍的，調(diào)整所增加的費(fèi)用由工傷保險基金列支;未參加工傷保險以及五至六級工傷職工定期待遇調(diào)整所需費(fèi)用，由用人單位支付，按原渠道列支。
四、當(dāng)期繳費(fèi)年度我市計發(fā)工傷待遇涉及到計算統(tǒng)籌地區(qū)職工月均工資的，按每月4647元標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
五、常州市2013年度參保單位均工傷事故發(fā)生率為8.1‰。
六、金壇市、溧陽市和武進(jìn)區(qū)工傷保險有關(guān)待遇計發(fā)標(biāo)準(zhǔn)按照省和市有關(guān)規(guī)定，結(jié)合當(dāng)?shù)貙嶋H情況確定。
七、本次調(diào)整自7月1日起實施。
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